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Avvisi di selezione

 

Il Consorzio delle Residenze Reali Sabaude ricerca le seguenti figure professionali:

  • Operaio florovivaista - stagionale (VR047)
  • Addetto alla Comunicazione - apprendista (VR048)

Le domande di candidatura dovranno essere inviate improrogabilmente entro le ore 12.00 del 12 aprile 2019, via e-mail (pena l’esclusione dal processo di selezione), allegando dettagliato curriculum vitae e modello di autocertificazione compilato e sottoscritto, al seguente indirizzo di posta elettronica:

candidature@lavenariareale.it

A ciascun candidato verrà data comunicazione dell’avvenuta ricezione entro 1 giorno lavorativo dalla ricezione medesima.

Ciascuna domanda dovrà obbligatoriamente riportare l’indicazione del codice della posizione d’interesse (es: VR047).

Operaio florovivaista – stagionale (VR047)

La posizione è descritta, nei contenuti e nei requisiti, nella scheda costituente l’Allegato 1. Per vedere la descrizione cliccare sul codice della posizione d’interesse:

Allegato 1 - VR047

Nel caso siano selezionati candidati di età inferiore a 29 anni, ad essi potrà essere proposto un contratto di apprendistato stagionale ai sensi del decreto legislativo 14 settembre 2011, n. 167.

Le candidature saranno valutate secondo i seguenti criteri:

  1. titolo di studio, eventuali altri titoli, abilitazioni, iscrizioni ad albi, esperienza lavorativa ed ulteriori caratteristiche indicati nelle schede e risultanti dal curriculum;
  2. prova scritta;
  3. prova pratica, anche su più giorni;
  4. colloquio.

Ai criteri di cui al punto 1 saranno assegnati, complessivamente, 55 punti su 100; al criterio di cui al punto 2 saranno assegnati 15 punti su 100; al criterio di cui al punto 3 saranno assegnati 15 punti su 100; al criterio di cui al punto 4 saranno assegnati 15 punti su 100.

Il Consorzio promuove le pari opportunità e, pertanto, la presente procedura di selezione è aperta alla candidatura di persone di entrambi i sessi.

In caso di parità in graduatoria tra candidati sarà applicato il criterio di prevalenza della minore età anagrafica.


Addetto alla Comunicazione - apprendista (VR048)

La posizione è descritta, nei contenuti e nei requisiti, nella scheda costituente l’Allegato 2. Per vedere la descrizione cliccare sul codice della posizione d’interesse:

Allegato 2 - VR048

Trattandosi di candidati di età inferiore a  29 anni, ad essi verrà proposto un contratto di apprendistato stagionale ai sensi del decreto legislativo 14 settembre 2011, n. 167.

Le candidature saranno valutate secondo i seguenti criteri:

  1. titolo di studio, eventuali altri titoli, abilitazioni, esperienza lavorativa ed ulteriori caratteristiche indicati nelle schede e risultanti dal curriculum;
  2. prova scritta;
  3. colloquio.

Ai criteri di cui al punto 1 saranno assegnati, complessivamente, 70 punti su 100; al criterio di cui al punto 2 saranno assegnati 10 punti su 100; al criterio di cui al punto 3 saranno assegnati 20 punti su 100.

Il Consorzio promuove le pari opportunità e, pertanto, la presente procedura di selezione è aperta alla candidatura di persone di entrambi i sessi.

In caso di parità in graduatoria tra candidati sarà applicato il criterio di prevalenza della minore età anagrafica.


L’aggiornamento dei contenuti di questa sezione con relativi link è a cura dell’Area Amministrazione.